2023年,神木电石积极探索党建工作与生产经营深度融合的有效路径,在金泰化学党委的统一领导下,通过深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、《凝心聚力保投产 实干担当促发展》劳动竞赛、干部作风能力提升等,创新形成具体考评指标清单,不断深化党建与生产经营同谋划、同部署、同落实、同考核的全过程管理,充分发挥党建领航、基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,以高质量党建推动企业高质量发展。
开展调查研究,切实解决实际难题
为推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实,神木电石聚焦高质量发展主题主线,围绕降本增效、续建项目试生产等重点问题作为调研题目,通过对行业现状及前景分析,主动外出对标先进企业,深入各分厂广泛征询建议,全面剖析难点堵点,最终确立了《深入开展调查研究的实施方案》,切实把调研成果转化为解决公司实际发展难题的动能。截至目前,神木电石120万吨年/电石资源循环综合利用续建项目生产全流程全部打通,已投产电石炉实现满负荷生产,全年减亏成效明显,高质量发展成效显著。
加强作风建设,突出提质增效
为有力推动干部作风能力和工作质效的提升,神木电石将“清单式”管理与党建工作、生产经营深度融合、贯穿全年,通过制定实施《干部作风能力提升年活动方案》,确立了提高工作标准、提升工作效率、保证工作质量、恪守廉洁自律、加强干部考核等7个提升方向,细化实施具体清单内容176项,有力解决党建工作效能层层递减问题,截至目前,累计完成清单内容120项,各级管理干部工作作风得到明显增强,工作质量、效率得到明显提高。
开展劳动竞赛,激发全员奋进精神
神木电石紧扣金泰化学党委组织开展劳动竞赛主题,采取“揭榜挂帅”的方式形成劳动竞赛指标明细表,涵盖守住红线比安全、攻坚项目比进度、围绕减亏比增盈、转变作风比服务、立足岗位比技能5大项,细化38小项考评清单,切实把广大党员干部职工的主人翁精神、主力军作用发挥到重点任务攻坚战中,累计督促整改现场各类问题600余项,有力促进了劳动竞赛各项任务目标的顺利实现,一期电石产量、发电量均超额完成全年生产任务。
下一步,神木电石将在陕投集团和金泰化学党委的坚强领导下,认真落实各项工作部署要求,继续抓好党建工作与生产经营融合的契合点,聚焦关键,强化协调,充分发挥党组织引领作用,不断增强党员干部职工凝聚力,为助推公司提质增效和中心任务完成汇聚强大力量。